A la hora de tener un hijo, son muchas las madres autónomas y los padres autónomos que se preguntan si la baja por maternidad y paternidad es obligatoria. No es fácil, dado que para muchos profesionales implica dejar de facturar unas cuantas semanas y el riesgo a perder a los clientes está ahí. Sal ahora de dudas.
Los autónomos, al igual que los trabajadores por cuenta ajena, disfrutan de un permiso de baja por maternidad o paternidad de 16 semanas.
Sin embargo, la clave está en cuantas semanas son o no obligatorias. He ahí la polémica.
Las primeras 6 semanas son obligatorias
A día de hoy, 2024, las primeras 6 semanas inmediatamente posteriores al parto son obligatorias.
Esto quiere decir, que el autónomo deberá coger sí o sí el primer mes y medio de baja. No podrá ni trabajar ni emitir una factura aunque quiera. Está obligado a parar.
A partir de ahí se puede volver al trabajo o seguir con el permiso de baja. Si se sigue con la baja, se disfruta de un total de 16 semanas. Aunque para este año 2024 planean subirlo a 20 semanas de baja por maternidad y paternidad.
Sí. Los autónomos pueden tener la baja de maternidad o paternidad a media jornada o jornada parcial.
Aunque hay que tener en cuenta que todo se recorta al 50%. Es decir, pagas la mitad de cuota y recibes la mitad de la prestación.
Es cuestión de echar cuentas.
Imagina que cobras una baja de 1100 euros.
Si decides pedir la baja a jornada parcial, cobrarías 550 euros de baja al mes. Pero ojo, porque tendrías que pagar la cuota de autónomos al 50%.
Si pagas una cuota de 360 euros, entonces tendrías que pagar 180 euros.
Es decir, te quedarían limpios 1100 euros sin trabajar y 370 euros al mes trabajando. Por lo que hay una sutil diferencia.
¿Qué opinas? ¿Crees que estas semanas deberían dejar de ser obligatorias para que el que quiera seguir trabajando pueda hacerlo?
Gestora con más de 15 años de experiencia traduciendo el lenguaje de la Administración al castellano claro. Fundadora de Tus Papeles Autónomos, Ana ayuda a emprendedores a recuperar su tiempo y su tranquilidad, encargándose de la burocracia para que ellos puedan centrarse en hacer crecer sus proyectos. Sin tecnicismos, con cercanía y siempre al día.
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